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遠(yuǎn)征藥業(yè)召開職工代表大會暨2017年度先進(jìn)表彰大會

（通訊員：何建云）2月10日，遠(yuǎn)征藥業(yè)職工代表大會暨2017年度先進(jìn)表彰大會在公司第一會議室召開，公司全體中高層領(lǐng)導(dǎo)干部、職工代表和受表彰的先進(jìn)人員近200人參加了本次大會，會議由公司執(zhí)行副總裁陳殿生主持。

回顧過去  展望未來

職代會上，公司董事長穆書生首先作了關(guān)于《不忘使命 砥礪奮進(jìn) 續(xù)寫遠(yuǎn)征蓬勃發(fā)展的新篇章》的報告，回顧了2017年遠(yuǎn)征藥業(yè)所取得的成績并指出了工作中存在的不足，他指出：在過去的一年里，遠(yuǎn)征公司的全體干部員工精誠團結(jié)、同舟共濟，為了企業(yè)的發(fā)展和任務(wù)的完成，加班加點、拋家舍業(yè)，以遠(yuǎn)征人敢打敢拼、一往無前的精神，克服了環(huán)保限產(chǎn)、原料漲價等重重困難，對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、包裝結(jié)構(gòu)、研發(fā)結(jié)構(gòu)、市場結(jié)構(gòu)等進(jìn)行了調(diào)整；圍繞國內(nèi)外兩大市場開展工作，充分利用“遠(yuǎn)征”品牌優(yōu)勢、產(chǎn)品優(yōu)勢，使公司的銷售收入再次實現(xiàn)了兩位數(shù)增長，取得了遠(yuǎn)征發(fā)展史上最好的成績。成績可嘉、不足尚存，大家要戒驕戒躁、攻堅克難，困難不可怕，只要在今后的工作中加以克服就好。

穆書生董事長對2018年的工作進(jìn)行了布置和安排，他強調(diào)：2018年，公司要按照“調(diào)結(jié)構(gòu)、占市場，上項目、謀長遠(yuǎn)”的方針，努力實現(xiàn)銷售收入8.6億元，工業(yè)總產(chǎn)值超過8.6億元，具體來說：一是對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、包裝結(jié)構(gòu)、市場結(jié)構(gòu)等進(jìn)行調(diào)整，利用2-3年的時間砍掉一部分產(chǎn)品，篩選出部分拳頭產(chǎn)品，上批量、上檔次，培養(yǎng)單品銷量五千萬元以上產(chǎn)品5-10個，單品銷量一千萬元以上產(chǎn)品10—20個，進(jìn)而帶動銷量、減少轉(zhuǎn)產(chǎn)、提高效率。同時，重新進(jìn)行市場資源配置，擴大業(yè)務(wù)范圍。二是產(chǎn)品開發(fā)要堅持“吃著碗里的、看著鍋里的、想著田里的”的方針，把“改造老產(chǎn)品”作為公司長遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略來抓，不惜重金改良產(chǎn)品工藝；加快幾個產(chǎn)品的合作研制，并在未來幾年內(nèi)取得成效。三是基建項目既要腳踏實地又要登高望遠(yuǎn)。2018年，要加快遠(yuǎn)征禾木廠區(qū)幾個項目的建設(shè)進(jìn)度，解決生產(chǎn)瓶頸。同時，爭取周邊土地將其納入遠(yuǎn)征公司獸藥工業(yè)園區(qū)。四是市場開發(fā)要保持緊迫感和危機意識，如果遠(yuǎn)征公司再不發(fā)力、不發(fā)聲，就會倒在市場競爭當(dāng)中。當(dāng)前最重要的是解決市場中存在的發(fā)展不平衡、不充分的各種矛盾，要用政策去調(diào)整業(yè)務(wù)人員收入。五是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把辦公地點轉(zhuǎn)移到市場中去，一切為了市場，千方百計為市場服務(wù)，為用戶“鳴鑼開道”；在集團招標(biāo)中，不丟標(biāo)、失標(biāo)；同時，要建立規(guī)矩、制定制度，提高干部執(zhí)行力，一級帶著一級干，按級負(fù)責(zé)、層層落實。六是要建設(shè)好三支隊伍。要加強干部隊伍建設(shè)，解決干部老化的問題；干部選拔任用要嚴(yán)格按照干部聘用程序執(zhí)行，選拔要“先德后才”，培養(yǎng)一支忠誠團結(jié)、敢于擔(dān)當(dāng)、胸懷坦蕩的干部隊伍；打造一支精通業(yè)務(wù)、敢沖敢拼的銷售隊伍；建立一支具有工匠精神的職工隊伍，大力倡導(dǎo)崗位成才，一專多能、一崗多能。

隨后，與會代表聽取了公司執(zhí)行總裁賈國賓作的《職工代表提案情況的報告》，以及公司工會主席王明程作的《2017年工會經(jīng)費使用情況的報告》。

弘揚勞模精神  激勵繼續(xù)奮進(jìn)

在表彰會上，公司執(zhí)行總裁賈國賓代表公司宣讀了《關(guān)于對2017年度先進(jìn)個人、先進(jìn)集體和勞動模范予以表彰的決定》，賈總指出：

在2017年的工作中，廣大員工精誠團結(jié)、默默奉獻(xiàn)，涌現(xiàn)出一批愛崗敬業(yè)、主動作為并取得優(yōu)異成績的典型人物。公司表彰先進(jìn)個人和集體，就是為了進(jìn)一步激勵先進(jìn)，激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造性，向公司全體員工傳遞“勞動最光榮、勞動最偉大、勞動最美麗”的理念，彰顯公司“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的工作方針。遠(yuǎn)征公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，凝結(jié)著廣大員工的心血和汗水，都是全體員工辛勤勞動的結(jié)果。

最后，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員穆書生、賈國賓、劉書峰、張叢改分別為公司的優(yōu)秀管理人員、先進(jìn)集體代表、勞動模范、優(yōu)秀班組長、優(yōu)秀機長、優(yōu)秀科技人員、營銷能手、服務(wù)明星、先進(jìn)生產(chǎn)者及先進(jìn)工作者頒發(fā)了榮譽證書并合影留念。

遠(yuǎn)征的“兩會”，承載了遠(yuǎn)征過去的輝煌，凝聚了遠(yuǎn)征未來的期望。在新征程的路上，需要全體遠(yuǎn)征人上下一心，眾志成城，腳踏實地地辛勤勞動，不忘初心，砥礪奮進(jìn)，繼續(xù)書寫遠(yuǎn)征蓬勃發(fā)展的新篇章。